答：不合法，按规定婚假属于法定假期，用人单位没有权利在职工应享有的婚假期间扣发职工工资。...

答：不计入，停工留薪期具指是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变，由所在单位按月支付...

答：一、休陪产假符合相关法律规定生育子女的男职工，可以享受配偶陪产假10~15天。 生二胎也有陪产假，而且试用期不影响职工享受陪产假。 二、报销计划生育医疗费用 生育保险不...

答：1、申请人自行申请退税：可于每年3月1日至6月20日之间，通过税务局网站、个人所得税手机APP、邮寄申办、或者直接前往办税服务大厅等方式进行办理年度汇算，并结清应退税款。...

答：依据《劳动法》第四十四条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于...